هامبورگ؛ صدها جای خالی در دوره‌های آموزش حرفه‌ای بخش سلامت Foto: Canva Pro
20. آوریل 2026

هامبورگ؛ صدها جای خالی در دوره‌های آموزش حرفه‌ای بخش سلامت

در هامبورگ همچنان هزاران موقعیت آموزش حرفه‌ای بدون متقاضی باقی مانده است، در حالی که هم‌زمان هزاران جوان به دنبال جای آموزشی مناسب هستند. در میان بخش‌های مختلف، حوزه سلامت با بیش از ۳۵۰ موقعیت خالی، یکی از مهم‌ترین و باثبات‌ترین مسیرهای شغلی برای آینده جوانان به شمار می‌رود.

بر اساس آمار اداره کار هامبورگ، تا پایان ماه مارچ ۷۳۸۰ موقعیت آموزش حرفه‌ای ثبت شده، در حالی که ۵۷۵۸ نفر متقاضی وجود داشته است. با وجود برتری عددی فرصت‌ها، بخش قابل توجهی از آن‌ها بدون استفاده باقی می‌ماند. به گفته سونکه فوک، رئیس اداره کار هامبورگ، مشکل اصلی در نبود هماهنگی میان کارفرمایان و متقاضیان است؛ فاصله‌ای که کاهش یافته اما همچنان ادامه دارد.

تمرکز بر بخش سلامت در نمایشگاه آموزش

برای نزدیک‌تر کردن دو طرف بازار کار، اداره کار هامبورگ روز ۲۲ اپریل نمایشگاه آموزش با عنوان «تشخیص: آموزش» برگزار می‌کند. تمرکز اصلی این رویداد بر بخش سلامت است؛ بخشی که در سال گذشته بیشترین استخدام را در شهر داشته است. به گزارش آبندبلات هامبورگ، در این نمایشگاه ۳۲ مرکز آموزشی از جمله شفاخانه‌ها، مطب‌ها، دندان‌پزشکی‌ها و مراکز پرستاری حضور دارند و بیش از ۳۵۰ موقعیت آموزشی ارائه می‌شود.

بازار کار پایدار و پرتقاضا

به گفته مسئولان اداره کار، مشاغل حوزه سلامت به دلیل نیاز دائمی جامعه از ثبات شغلی بالایی برخوردارند. آمارها نشان می‌دهد این حوزه به‌ویژه در میان زنان جوان بسیار پرطرفدار است؛ به‌گونه‌ای که دستیار پزشکی در صدر انتخاب‌ها و دستیار دندان‌پزشکی در میان گزینه‌های اصلی قرار دارد.

ارتباط مستقیم با کارفرمایان

در نمایشگاه، جوانان می‌توانند مستقیماً با مسئولان شفاخانه‌ها، مطب‌ها و مراکز مراقبتی گفت‌وگو کنند. تنها در بخش پرستاری بیش از ۱۰۰ موقعیت آموزشی ارائه شده است. در صورت توافق، همان‌جا امکان تعیین مصاحبه، آغاز کارآموزی یا تجربه عملی نیز فراهم می‌شود؛ اقدامی برای تسهیل ورود جوانان به بازار کار.

Foto: Canva Pro

Amal, Hamburg!
Privacy Overview

This website uses cookies so that we can provide you with the best user experience possible. Cookie information is stored in your browser and performs functions such as recognising you when you return to our website and helping our team to understand which sections of the website you find most interesting and useful.